招聘公告与岗位信息

面壁智能「前进四」顶尖人才计划正式启动!

“在《三体》中,‘前进四’是星际战舰向着深空开启最高加速度的指令。
我们深信,高效大模型的物理极限,取决于顶尖人才的密度。
所以,面壁智能愿意为最关键的技术和最年轻的头脑,开启最高优先级——
我们定制 offer,给部分顶尖实习生提前授予期权;
我们提供最充足的算力、最核心的明星项目,让最年轻的『破壁人』掌握代码的指挥权。
战舰已经点火。加入『前进四』顶尖人才计划,不用等毕业,现在就和我们一起,向着智能的终极边界,最高速前进!”
——来自面壁智能联合创始人、首席科学家 刘知远


🔭 我们的信念

  • 研究无边界:端侧大模型、AI4AI、下一代智能体操作系统、具身智能……
  • 资源不设限:高薪、期权、算力、权限、自由……
  • 只要你敢想,我们就敢干。
  • 行人莫问来路,英雄不问出处。向 AGI,全速前进!

📈 关于我们(关键数据)

项目内容
智能密度定律大模型的智能密度约每 3.5 个月翻一番
代表成果MiniCPM「小钢炮」——极致高效的端侧大模型,持续刷新端侧智能上限

我们深知:高效模型的另一面,是高效的人才密度。
所以这一次,我们为人才开启「前进四」——
为顶尖大脑赋予最高优先级。


👥 我们在寻找这样的你

  • 面向人群:2027 年及以后毕业的海内外在校硕士、博士
  • 我们不以任何「标签」定义你的顶尖:学历、顶会、竞赛……都不是门槛。
  • 我们更关注的是你:
  • ✅ 对前沿创新的热爱与坚持
  • ✅ 对未知充满敏锐的好奇心,享受打破边界、从 0 到 1 的探索
  • ✅ 不设限的技术探索力:无论是在前沿理论与研究中寻求突破,还是在硬核代码与架构中追求极致
  • ✅ 持续的成长潜能:具备出色的学习与进化韧性,渴望在顶尖土壤中蜕变为技术领军者

⚡ 为你开启最高优先级

序号板块内容
01 激励表现优异者可在毕业前,按当期估值提前授予期权
02 实战深度参与 MiniCPM 等明星项目,核心课题全开放
03 资源充足软硬件算力投入 + 顶尖科学家 1v1 深度带教
04 自由不设岗位与技术边界,鼓励自主探索与破局创新
05 回报薪酬对标业界 TOP 标准,上不设限
06 成长承担核心角色,享有清晰晋升通道

📬 如何加入「前进四」

  • 全年开放申请,只等你来!
  • 简历投递邮箱career@modelbest.cn

邮件标题请注明:「前进四」人才计划 + 感兴趣交流的技术方向(如:端侧大模型 / AI4AI / 具身智能 / 智能体操作系统等)

  • 工作地点:北京 · 上海 · 深圳 · 成都 · 西安 · 杭州

🌐 了解我们

在没有标准答案的未知面前,做出判断;
在巨大的不确定性中,勇敢探索;
然后,以最高意志和行动强度向前——
向 AGI,前进四!

关联岗位

顶尖人才

北京市 / 上海市 ONSITE

福利亮点

激励:表现优异者可在毕业前按当期估值提前授予期权实战:深度参与MiniCPM等明星项目,核心课题全开放资源:充足软硬件算力投入,顶尖科学家1v1深度带教自由:不设岗位与技术边界,鼓励自主探索与破局创新成长:承担核心角色,清晰晋升通道
企业招聘创业公司校招收录 2026-08-27

北京面壁智能科技有限责任公司

面壁智能28秋招

北京 / 上海 / 深圳 / 成都 / 西安 / 杭州 截止 2026-10-26 1 个岗位 2026秋招

企业招聘 · 创业公司 · 校招 · 2026秋招 信息已整理为结构化详情页。 所属行业:互联网/IT。 主要面向 2027届及以后。 学历覆盖 硕士、博士。 薪资说明:上不设限

互联网/IT校招企业招聘创业公司2027届及以后硕士博士

核心亮点

招聘城市:北京 / 上海 / 深圳 / 成都 / 西安 / 杭州
岗位数量:1 个
招聘批次:2026秋招
所属行业:互联网/IT
薪资说明:上不设限
激励:表现优异者可在毕业前按当期估值提前授予期权

适合关注的人群

适合 2027届及以后 同学重点关注。学历覆盖 硕士、博士。如果你是 计算机科学与技术、人工智能、电子信息工程 等相关专业,可以优先查看岗位要求。

同类型校招推荐

继续比较行业、公司性质和招聘类型相近的机会

简历写作

先准备好简历内容,再投递会更高效

先准备好简历,再更高效地投递校招

参考优秀范文和模板,结合岗位要求快速调整简历内容,让每一次投递都更有针对性。