博纳睿通2026春招解读:南京能源岗只招对口,薪资面议怎么谈?
博纳睿通2026春招聚焦南京能源环保领域,仅招化工、电力等对口专业。本文解析技术服务、电气、工艺及机械四大核心岗位需求,揭秘传统制造业“薪资面议”背后的谈判逻辑与职业发展路径。
| 材料类别 | 国(境)内毕业生需提供 | 国(境)外毕业生需提供 |
|---|---|---|
| 基础材料 | 身份证、近期免冠证件照、诚信报考承诺书、荣誉证书等 | 身份证、证件照、诚信报考承诺书、荣誉证书等 |
| 学籍/学历证明 | 就业推荐表、本科/研究生阶段成绩单、教育部学籍在线验证报告(PDF) | 教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;暂未取得认证的,须提供就读院校出具的在读证明+书面承诺(须注明预计取得认证时间) |
| 环节 | 时间安排 | 说明 |
|---|---|---|
| 网上报名 | 2026.04.30 09:00 — 2026.05.12 17:00 | 以报名系统截止时间为准 |
| 岗位调整 | 2026.05.08 10:00 — 2026.05.10 18:00 | 仅限此期间可修改报考岗位 |
| 面试初审 | 报名结束后另行通知 | 审查资格条件、材料完整性等 |
| 笔试 | 面试初审结束后另行通知 | 科目:行测 + 申论;合格线为60分(满分100),未达线者不得进入面试 |
| 面试 | 笔试结束后另行通知 | 合格线为60分(满分100),未达线者不列为考察体检人选 |
| 考察与体检 | 面试结束后另行通知 | 综合成绩合格者进入,具体安排由用人单位通知 |
| 公示录用 | 考察体检结束后进行 | 公示期不少于7个工作日 |
✅ 综合成绩计算方式:
综合成绩 = 笔试成绩 × 40% + 面试成绩 × 60%(均按百分制折算)
| 学历层次 | 出生日期要求 | 备注 |
|---|---|---|
| 本科 | 2001年1月1日及以后出生 | — |
| 硕士研究生 | 1996年1月1日及以后出生 | — |
| 博士研究生 | 1994年1月1日及以后出生 | — |
| 服役经历 | 在校期间应征入伍服义务兵役的,年龄放宽2岁 | 需提供入伍/退伍证明 |
*本公告最终解释权归中国烟草总公司辽宁省公司(辽宁省烟草专卖局)所有。*
中国烟草总公司辽宁省公司26春招
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